Animatrice/animateur en français SVP à terme

Information

Start Date: Dès que possible jusqu’à avis contraire

Location: École publique Écho-des-Rapides

Affectation percentage: 7 heures/semaine (0,20 ETP); minimum 42 semaines/année

Salary: Entre 23,52 $ et 29,41 $ - classification 5

Closing Date: September 1, 2020 12:00 pm

Type: Concours interne

Qualifications
  • Diplôme collégial de deux ans en Éducation de la petite enfance;
  • Trois (3) ans d’expérience dans le domaine du développement et des besoins des enfants d’âge préscolaire
Skills
  • Démontrer une bonne maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit;
  • Être capable de faire l’analyse et la synthèse menant à la résolution de problème;
  • Démontrer une habileté à superviser des enfants de l’âge préscolaire;
  • Démontrer une habileté à gérer un groupe;
  • Être capable de travailler sous pression dans un environnement mouvementé;
  • Être capable de dépister les facteurs de risque et à agir de façon proactive;
  • Démontrer une bonne connaissance du développement et de l’apprentissage des enfants d’âge préscolaire;
  • Démontrer une bonne capacité organisationnelle;
  • Faire preuve d’initiative, de créativité et de débrouillardise;
  • Savoir travailler en équipe;
  • Faire preuve de tact, de diplomatie, de discrétion et de discernement.
Summary of Responsibilities

La personne qui occupe ce poste relève du leader en aménagement linguistique. Dans le cadre de la journée scolaire, elle, il a pour rôle de livrer des sessions destinées à des enfants préscolaires âgés de 2 à 4 ans. Les sessions sont basées sur une programmation amusante et éducative fondée sur des livres.


Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae et le formulaire Réponse à l’annonce de poste avant 12 h le 1er septembre 2020 à l’attention de :

 

Monsieur Eric Despatie

Directeur des Ressources humaines

296, rue Van Horne

Sudbury (Ontario) P3B 1H9

 

Tél. : (705) 671-1533 / Téléc. : (705) 671-1794

Courriel : emplois@cspgno.ca

 

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

 

Jean-Marc Aubin, président

Marc Gauthier, directeur de l’éducation

En vertu du règlement 521/01 tel qu’amendé par le Règlement 322/03 et de la ligne de conduite du Conseil scolaire public du Grand Nord de l’Ontario, tout membre du personnel doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d’entrer en fonction. Si on vous invite à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.
Le CSPGNO encourage l’égalité d’accès à l’emploi.
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